本网讯 为贯彻董事局关于干部年轻化、专业化的指示，进一步丰富管理人员能力素质和理论知识ξ　水平，营造集团内部“爱读书、读好书、善读书”的氛围，推动学习型组织建设，5月5日，集团人力中心组织中高层后备人员近30名干部开展了“读书思享会”专题活动。本次读书会活动以“现场+线上”的形式举行。

  本次读书会结合人才盘←点结果导向，综合中高层后备人才团队提升计划以及个人学习计划，最终选取书籍《如何正〒确做出决策》进行学习分享。会前，各组学员均根据实际工作情∏况，结合书本理论学习，并制作了内容充实、条理清晰且设计精美的PPT展示材料。

  读书会伊始，各小组依次上台发表读书感悟，粹取、总结书中的精华，纷纷提出个人的想法与思考，并将书本的逻辑█框架与核心观点结合自身工作经验以及未来工作应用进行精彩分享。其他与会人员也在台下认真听讲、记录,并积极思考、互动。

  现场邀请了集团经营中心袁清华总与人力中心罗文婷总作为本次思享会的嘉宾，在各小组分享完毕后两位嘉宾也与展示小组进行互动答疑，同时分享了自己对如何做出决策的体会和见解。

  经过四个小组精彩纷呈的展※示，结合嘉宾与各小组的评分，最终由第四小组获得最佳小组的称号。

  书籍是人类进步的阶▼梯，本次读书思享会的成功举办，不仅给大家提供一个㊣学习平台，培养良好读书的习惯，并且在分享交流中碰撞出新颖、多元的思路和想法，将理论知识应用到各自的专业领域中，为集团的高质量发展添砖加瓦。

图/文：人力资源管理中心

编辑：投资经营管理中心